Avec une approche centrée sur les patients et leurs besoins, les Hôpitaux Iris Sud (présents sur 4 communes du sud de Bruxelles) et ses 2500 collaborateurs œuvrent à assurer à l’ensemble de la population de Bruxelles et de ses environs, des soins performants et de qualité, une prise en charge pluridisciplinaire, tout en conservant une réelle dimension de proximité.
Les Hôpitaux Iris Sud et le CHU Saint-Pierre entreprennent un projet de groupement stratégique visant à consolider leur stabilité et à dynamiser leurs partenariats médicaux. Ce projet a pour ambition de préserver et renforcer la qualité des soins en offrant un environnement encore plus stimulant pour les professionnels de santé. Cette collaboration représente une belle opportunité de renforcer l’excellence de deux hôpitaux publics engagés, soutenus par des valeurs éthiques fortes et un attachement constant envers la santé publique.
Les Hôpitaux IRIS Sud recherchent,
Pour le Service Revalidation Neurologique sur le site de Molière Longchamp situé à Forest
Un Infirmier (h/f/x)
Sous contrat à durée indéterminée à temps plein ou temps partiel
Dans le cadre du développement de notre unité K41 – revalidation neurologique sur le site de Molière Longchamp, nous recrutons des infirmiers souhaitant évoluer dans ce domaine.
En quoi consiste le job ?
En tant qu’infirmier vous prodiguez des soins adaptés aux patients de l’unité afin de maintenir, d’améliorer ou de rétablir leur santé, leur bien-être et leur autonomie.
L’unité de revalidation neurologique accueille des patients avec des pathologies chroniques et des durées d’hospitalisations longues. Le travail peut être considéré comme physiquement exigeant en raison de la mobilité réduite des patients, mais il s’effectue avec l’appui d’appareils de manutention adaptés.
Votre manager, votre équipe et votre environnement
Et si on parlait de vous ?
Votre formation
Votre expérience
Vos compétences
Ce que vous allez aimer
Ce que nous vous offrons
Un contrat à durée indéterminée à temps plein (au minimum 80%)
Une série d’avantages liés au bien-être au travail
Toute une série d’avantages extralégaux
Une rémunération sur base des barèmes IFIC (catégorie 14), avec reprise de l’ancienneté
Envie de nous rejoindre ?
Vous êtes intéressé de rejoindre notre super équipe ? Alors postulez sans plus attendre en complétant notre formulaire de candidature en ligne avant le 31 juillet 2025 : https://tinyurl.com/wxayw5sk
Pour tout renseignement complémentaire concernant la fonction, contactez Noureddine RAFIAA, Infirmier chef de service, au 02/348.52.74 ou 0490/67.40 .77
Pour toutes autres questions, n’hésitez pas à me contacter au 02/739 85 19
Au plaisir de vous lire,
A tout bientôt !
Lucrèce MISONNE
Seules les candidatures envoyées via notre site Internet seront prises en compte.
L’usage du masculin dans cette offre d’emploi est une convention visant la lisibilité de son contenu. Ceci n’appelle aucune discrimination de genre concernant le traitement de nos candidatures. Aux Hôpitaux Iris Sud, nous accueillons et encourageons toutes les candidatures, sans discrimination liée à l'âge, au handicap, au genre, à l'origine, à la religion ou à l'orientation sexuelle."
Le Département des Soins infirmiers recherche du personnel pour les services suivants :
Pour l’Hôpital Marie Curie
Pour l’Hôpital André Vésale
Pour l’Hôpital Léonard de Vinci :
Infirmier A1 – A2 (M/F/X) : L’infirmier collabore avec l’infirmier en chef, le médecin, ou son représentant en vue de réaliser une globalisation des soins au patient (A.R. n°78 10/11/67, A.R. 18/6/90, A.R. 10/08/2001). Sont assimilés à une unité de soins, les services techniques ou un ensemble de services techniques, nécessitant une équipe de soins. Il organise la continuité et l’évaluation de la qualité des soins infirmiers des patients dont il a la responsabilité. Il s’adapte, en collaboration avec les milieux professionnels concernés, aux options et pratiques du Département des Soins Infirmiers aux évolutions du secteur de santé (règlement, financement, restructuration) ainsi qu’aux évolutions techniques, scientifiques et éthiques (sciences médicales, techniques d’organisation et de gestion, sciences sociales et humaines, ...).
Infirmier (M/F/X) pour les urgences : Le titulaire doit dispenser les premiers soins aux patients aigus et des soins globaux (infirmiers et psychosociaux) dans l’unité des urgences. Il doit estimer le degré d’urgence de leur traitement afin de stabiliser les patients aussi rapidement que possible et rendre possible les soins ultérieurs.
Infirmier (M/F/X) pour la gériatrie : Le titulaire doit dispenser des soins globaux (infirmiers et psychosociaux) à des patients à au profil gériatrique, afin de maintenir d’améliorer ou de rétablir leur santé et bien-être et de promouvoir leur autonomie.
Pour les urgences :
Pour la gériatrie :
Pour les soins intensifs :
Pour le bloc opératoire :
Pour l’hémodialyse :
Pour les soins intensifs néonataux :
Pour l’unité du sommeil et épilepsie :
Pour l’onco-hématologie :
Ce poste vous intéresse?
Pour postuler, envoyez votre candidature motivée (en précisant le(s) service(s) pour le(s)quel(s) vous postulez) et votre curriculum vitae, votre VISA ainsi qu’une copie de votre diplôme, en répondant à cette offre via notre site internet :
Mes opportunités en tant que salarié (humani.be)
Date de clôture de la réception des candidatures le 25.04.2025 à midi au plus tard.
Veuillez adresser votre CV et lettre de motivation à Madame Françoise HAPPART, Directrice du Département infirmier et paramédical.
CHU Tivoli
Avenue Max Buset, 34
7100 La Louvière
francoise.happart@chu-tivoli.be
INFO : 064/27.66.54
Le CPAS DE Watermael-Boitsfort recherche des infirmiers (F/M/X) pour sa Résidence pour Seniors
(CDI temps-plein)
Située dans un cadre de verdure unique, la Résidence pour Seniors du CPAS de Watermael-Boitsfort est une maison de repos qui compte cent vingt-neuf lits dont quatre-vingt-cinq lits MRS (Maison de Repos et de Soins).
Elle dispose d'une équipe pluridisciplinaire étoffée (assistant-e social-e, médecin, infirmier-ère, auxiliaire de soins, logopède, kiné, ergothérapeute, diététicienne, psychologue...) et d'un service de cuisine et d'entretien propres à l'établissement.
Son service d'animation et d'ergothérapie propose chaque jour aux résidents de nombreuses activités.
Fonction
Protéger, promouvoir et optimiser la santé et les capacités intrinsèques des pensionnaires et personnes accueillies dans les services de soins du CPAS.
Prévenir les maladies et les blessures et apaiser les souffrances.
Activités
Profil
Être en possession d'un diplôme d'infirmier (brevet ou baccalauréat) et d'un visa INAMI.
Nous offrons :
Site internet : https://cpas1170.brussels/
Email : job@cpas1170.brussels
Téléphone : 02/663.97.79
Le Département Infirmier et Soins du Grand hôpital de Charleroi recrute:
DES INFIRMIER·ÈRES (H/F/X)
BREVETÉ·ES, GRADUÉ·ES, BACHELIÈR·RES, SPÉCALISÉ·ES
TOUS SERVICES CONFONDUS
Prestations de jour et/ou de nuit, temps plein ou temps partiel
VOTRE MISSION
Alliant expertise et humanité, les infirmier·ères jouent un rôle essentiel dans notre institution, garantissant une prise en charge de qualité fondée sur l’excellence et le travail d’équipe.
Engagé·e et optimiste, vous promouvez une santé positive en accompagnant chaque patient avec bienveillance et professionnalisme.
CE QUE NOUS OFFRONS ?
À PROPOS DU GRAND HÔPITAL DE CHARLEROI
Le Grand Hôpital De Charleroi regroupe plusieurs sites hospitaliers, centres médicaux, initiatives, et différents services d'aide.
Le Groupe représente plus de 4.500 personnes toutes spécialités et métiers confondus. De par sa taille, il est le deuxième plus gros employeur de Charleroi.
Le Grand Hôpital De Charleroi propose des soins de pointe, alliant modernité et innovation, dans des nombreux domaines médicaux. Il défend également le concept de santé positive, un concept fondamental qui englobe tous les aspects de la vie du patient, allant au-delà de la simple dimension médicale pour inclure son bien-être physique et mental, son environnement social, sa qualité de vie et son fonctionnement quotidien.
Ses activités hospitalières de pointe et la compétence de ses spécialistes en font un hôpital complet. Il offre une prise en charge optimale et de qualité pour une large gamme de pathologies et de traumatismes.
CONVAINCU(E) ? VOUS SOUHAITEZ NOUS REJOINDRE ?
Pour déposer votre candidature accompagnée d’un curriculum vitae et d’une lettre de motivation, rendez-vous sur notre site internet GHDC.be/jobs.
Le CPAS d'Ixelles recherche
un·e infirmier·e en résidence (h/f/x) - CDI - Temps plein - Horaire de jour
een residentie-verpleegkundige (m/v/x) - COD - Voltijds - Daguren
UN.E INFIRMIER·E EN RESIDENCE (H/F/X) - CDI - TEMPS PLEIN - HORAIRE DE JOUR
Le CPAS d’Ixelles joue un rôle central dans la politique sociale de la Commune, au service des personnes en situation de précarité. Situé dans un quartier dynamique, à proximité de la place Flagey et des étangs d’Ixelles, il offre à ses collaborateur.trices - près de 800 aujourd’hui - un emploi porteur de sens dans un environnement de travail convivial et flexible promouvant les valeurs d’intégrité, d’enthousiasme et de professionnalisme.
VOTRE MISSION
Vous assurez des soins préventifs, curatifs et palliatifs, tout en offrant un accompagnement humain et bienveillant aux résidents. Vous veillez à leur bien-être physique et psychologique, en adaptant votre approche à leurs besoins spécifiques. Intégré(e) à une équipe pluridisciplinaire, vous contribuez activement à la mise en œuvre du projet de vie de la résidence, dans un environnement collaboratif et respectueux.
LES ACTIVITÉS PRINCIPALES
COMPÉTENCES COMPORTEMENTALES SPÉCIFIQUES À LA FONCTION
COMPÉTENCES TECHNIQUES SPÉCIFIQUES À LA FONCTION
CONDITIONS DE PARTICIPATION
Vous êtes titulaire d’un diplôme de Bachelier infirmier ou vous êtes détenteur du Brevet d’infirmier uniquement ou êtes en possession d'une décision d'équivalence de diplôme ;
ATOUTS
Vous avez une maîtrise de l’autre langue régionale, êtes en possession du Selor ou vous êtes disposé à l’obtenir (art.9§2).
Si vous présentez un handicap, un trouble de l’apprentissage ou une maladie et que vous souhaitez bénéficier d’aménagements raisonnables dans le cadre de la procédure de sélection, mentionnez-le dans votre candidature. Nous veillerons à vous accueillir dans les meilleures conditions.
EEN RESIDENTIE-VERPLEEGKUNDIGE (M/V/X) - COD - VOLTIJDS - DAGUREN
Het OCMW van Elsene speelt een centrale rol in het sociaal beleid van de Gemeente en staat ten dienste van mensen in armoede. Het Centrum is gevestigd in een dynamische wijk, vlak bij het Flageyplein en de vijvers van Elsene. De intussen bijna 800 medewerkers voeren er een betekenisvolle job uit in een gemoedelijke, flexibele werkomgeving. Zo dragen ze de waarden integriteit, enthousiasme en professionaliteit uit.
JOUW OPDRACHT
Je verleent preventieve, curatieve en palliatieve zorg en biedt bewoners daarbij menselijke en zorgzame ondersteuning. Je zorgt voor hun fysieke en psychische welzijn en stemt je aanpak af op hun specifieke behoeften. Je maakt deel uit van een multidisciplinair team en draagt actief bij aan de uitvoering van het leefproject van de residentie, in een collaboratieve en respectvolle sfeer.
BELANGRIJKSTE ACTIVITEITEN
FUNCTIESPECIFIEKE GEDRAGSVAARDIGHEDEN
FUNCTIESPECIFIEKE TECHNISCHE VAARDIGHEDEN
DEELNEMINGSVOORWAARDEN
Je bent in het bezit van een bachelordiploma verpleegkunde of bent enkel in het bezit van het getuigschrift Verpleegkunde of beschikt over een diploma-equivalentiebesluit;
TROEVEN
Je beheerst de andere gewesttaal en hebt een getuigschrift van Selor of bent bereid dat te behalen (art. 9§ 2).
Als je een beperking, leerproblemen of ziekte hebt en je wenst enkele redelijke aanpassingen te genieten in het kader van de selectieprocedure, gelieve dat dan in je sollicitatiebrief te vermelden. Wij zullen je zo goed mogelijk ontvangen.
Envie de rejoindre un groupe hospitalier dynamique mettant l’accent sur le bien-être du patient ?
EPSYLON / Asbl Caring for mental health Brussels recrute des Infirmiers et Infirmières pour ses différents sites (Fond’ Roy, La Ramée, Area+, MSP)
Situé sur la commune d’Uccle à Bruxelles, EPSYLON Asbl est un groupe à dimension humaine où la diversité et l’écoute sont respectées.
VOS RESPONSABILITÉS
Au sein de l’un de nos sites / de l’une de nos unités, vous êtes responsable de la prise en charge d’un patient :
VOTRE PROFIL
NOTRE OFFRE SI VOUS NOUS REJOIGNEZ
Un contrat à durée indéterminé (CDI), temps plein ou temps partiel, entrée en fonction immédiate. Avec des prestations horaires variables (Matin, Soir, Nuit, Maximum 2 WE par mois).
Une reprise complète de votre ancienneté barémique (majorée de 2 ans pour les infimier.ières spécialisés.es « santé mentale » ou « santé communautaire » ou « pédiatrique »). La prise en charge de votre minerval spécifique à la formation en santé mentale, santé communautaire, écoles des cadres ou le master en santé publique (par année réussie).
L’octroi de 2 jours de congés d’ancienneté après un an accompli.
Votre rémunération est assortie d’avantages attractifs : 250 € d’Eco-chèques (ETP 100%), prime d’attractivité, prime de fin d’année, assurance groupe à charge d’Epsylon, prime de flexibilité pour tout remplacement dans les 24h et 48h, temps de pause/repas compris dans le temps de travail, remboursement des frais de transport selon le mode de transport déclaré.
Le bénéfice d’une réelle politique de bien-être vous offrant : un accueil de qualité, des feed-back réguliers sur le travail effectué, un encouragement à la mobilité interne, des facilités d’accès aux sites via les transports en commun ou un parking aisé, la possibilité de vélo électriques partagés pour les déplacements inter sites, une pause d’1/4 heure en matinée avec boissons chaudes, fruit et collation sucrée, mis à disposition gratuitement tous les jours et une soupe offerte à midi, une possibilité de repas au restaurant d’entreprise à tarif réduit et des avantages commerciaux à Uccle et ses alentours.
Vous êtes intéressé·e à faire partie d’une équipe motivée et dynamique ?
N’hésitez pas à faire parvenir votre candidature accompagnée d'un CV et d’une lettre de motivation à l’adresse : secretariat-di@epsylon.be
Le CHNWL :
Hôpital spécialisé en réadaptation neurologique situé à Ottignies, le CHNWL compte à ce jour 159 lits répartis en 3 unités de soins adultes et 4 unités de soins pédiatriques. Découvrez notre projet d’expansion : Arboressence.
Au sein d’une équipe pluridisciplinaire, vous aurez la possibilité de :
Poste à pourvoir :
Infirmier en éveil de coma et réadaptation neurologique adulte (H-F-X)
Profil recherché :
Missions :
Au sein d’une unité d’éveil de coma et réadaptation neurologique adulte, vous êtes responsable de la prise en soin de patients :
Nous vous offrons :
Comment postuler :
Envoyer votre candidature (lettre de motivation + CV actualisé) à jobs@chnwl.be
Des questions ? N’hésitez à pas contacter notre service RH au 010/430 423
Et si vous rejoignez notre Quartier Opératoire ?
Nous recherchons un Infirmier (m/f/x)
Au cœur de Bruxelles, nous prenons soin de tout un chacun. La Clinique Saint-Jean est un lieu d'écoute et de respect des différences. Cela vaut pour nos plus de 30.000 patients et pour nos 2.800 collègues. Ensemble, nous nous engageons à offrir les meilleurs soins, en utilisant des traitements de pointe et des nouvelles technologies. Et ensemble, nous créons un environnement où tout le monde se sent chez soi.
Site : BOTANIQUE
Type de contrat : CDI
Temps de travail : TEMPS PLEIN OU TEMPS PARTIEL
Niveau d’étude requis : BACHELIER EN SOINS INFIRMIERS
L'activité entrainante du quartier opératoire vous passionne ? Et vous rêvez de travailler au sein d'une équipe enthousiaste et dynamique, en collaboration avec les anesthésistes et les chirurgiens ? N’hésitez pas à rejoindre notre équipe en quartier opératoire pluridisciplinaire (chirurgie classique et ambulatoire). Nous traitons 11 spécialités (chirurgie cardiaque, neurochirurgie, orthopédie, chirurgie abdominale, thoracique et endocrine, chirurgie vasculaire, urologie, gynécologie, chirurgie plastique et reconstructrice, ophtalmologie, ORL, stomatologie). Notre quartier opératoire consiste de 10 salles d’opération, 2 salles techniques et 1 salle de réveil adulte – 1 salle de réveil pédiatrique.
FONCTION
COMPÉTENCES ATTENDUES
NOUS VOUS OFFRONS
INTÉRESSÉ(E) ?
Postulez en ligne : https://www.clstjean.be/jobs-widgets/soins-paramedical
PLUS D’INFORMATIONS ?
Pour toute précision quant à la fonction vous pouvez contacter Vanessa Lakhanisky, Département RH, Recruteur Clinique Saint Jean (vlakhanisky@clstjean.be, +32 (0)2 221.96.80) ou M. Cenens, Coordinateur de soins ( +32 (0)2 221.90.45).