Formations

Revenir en arrière

Séminaires

S’affirmer sans agresser : l’assertivité, un modèle de communication non violente par Paul Flasse

Description

Communiquer de manière assertive, c’est affirmer ses droits, se prononcer de manière sereine et constructive et donner son opinion sans agressivité

L’assertivité propose une autre manière de communiquer, pas une manière d’être.

Nous vous proposons une approche professionnelle, efficace et ludique, permettant une appropriation douce et efficace de ce puissant outil de communication.

Objectifs

Donner à chacun les moyens d’adapter son comportement dans des situations précises afin de mieux exprimer sa Démarche pédagogique

  • Formation par petits groupes
  • Didactique expérientielle et interactive
  • Exploitation des cas apportés par les participants
  • Entraînement aux techniques par des jeux de rôle
  • Choix de situations courantes sur le terrain
  • Exercices pratiques sur les cas retenus
  • Travail sur les situations vécues.

Programme

 

  • Les attitudes de base en communication
  • Les techniques de bases d’une bonne communication
  • Schéma de communication
  • Les types de comportements en situation de communication
  • Communiquer de manière assertive : définition, croyances limitantes, droits et devoirs de la personne assertive
  • Émotions et gestion des émotions
  • Outils pratiques pour exprimer un désaccord et faire une demande difficile, faire face aux remarques et aux critiques injustifiées, faire face à une demande, dire non, rester ancré, gérer son maintien conscient.

Orateurs

Flasse Paul :

  • MSc en sciences économiques et maître en méthodes quantitatives de gestion. CAPAES enseignement supérieur.
  • Consultant et formateur: (en association avec TroisQuatorze 16).
  • Intervient dans les domaines liés au bien-être psychosocial au travail : gestion du stress, prévention du « burn out » et du « bore out », bien-être au travail, assertivité, communication, négociation, contre-manipulation (comprendre, agir et réagir face à la manipulation), reconnaissance au travail, gestion des émotions, organisation et animation de Team Buildings et d’ateliers pratiques axés sur le bien être psychosocial au travail - Codéveloppement professionnel et managérial.
Public cible :

Infirmiers chefs, directeurs de MR-MRS, aide-soignant(e), toutes personnes en interaction avec d’autres personnes

Date :

Du Jeudi, 10 Février 2022 au Vendredi, 11 Février 2022

Heure :

De 9h à 17h

Adresse :

Association belge des praticiens de l’art infirmier – acn asbl
BE-1200 Bruxelles

Infos complémentaire :

Tarif lunch compris
15 heures de formation continue
Nb de participants : maximum 15 / minimum 12

Accrédité comme journée de formation continue pour le personnel soignant et les directions des MR-MRS par la Commission Communautaire Commune de la région Bruxelles Capitale et pour les directions des MR-MRS par la région Wallonne. (AVIQ)

Toute inscription vaut engagement de paiement.

Les priorités seront données aux personnes qui auront payé leur inscription.

Attention sur le virement, inscrire le titre de la formation + la date et le nom de la personne inscrite.

 

Tout désistement moins de 30 jours et plus de 5 jours avant l’évènement donnera lieu à un remboursement de la moitié de l’inscription.

En cas de maladie signalé 48h avant l’évènement, accompagné d’un certificat médical, 70 % de l’inscription sera remboursé. Tout désistement plus de 30 jours avant l’évènement donnera lieu à un remboursement de 70% de la somme due.

Prix

325,00 € ( Votre prix )
Tarif plein :
325,00 €
Tarif pour participants travaillant dans une institution affiliée :
270,00 €
Tarif pour les membres ACN/étudiants/retraités :
240,00 €